Overslaan en naar de inhoud gaan
Gewestelijke Overheidsdienst Brussel
MijnBEW

Premiebedrag voor werken, materiaal, een handelsfonds, een octrooi of een merk

Opmerking wat de overname van een handelsfonds betreft

Deze percentages worden uitsluitend toegepast op de waarde van de machines en uitrusting (op basis van het verslag van een bedrijfsrevisor), met een maximumbedrag van € 15.000 excl. btw.

 

Premiepercentage en maximum

MICRO- OF KLEINE ONDERNEMING
Locatie en tewerkstelling Premiepercentage ten aanzien van het bedrag aan toegestane investeringen Maximumpremie per kalenderjaar
Buiten de ontwikkelingszone
  • 5% als aan geen enkel onderstaand criterium wordt voldaan
  • 10% of 15% naargelang de vervulde criteria

€ 350.000

In de ontwikkelingszone (buiten de zone van economische uitbouw in de stad)
  • 10% als aan geen enkel onderstaand criterium wordt voldaan
  • 15% tot 30% naargelang de vervulde criteria

€ 500.000

In de zone van economische uitbouw in de stad en 30% Brussels personeel met een contract van lange duur 30% € 500.000

 

MIDDELGROTE ONDERNEMING
Locatie en tewerkstelling Premiepercentage ten aanzien van het bedrag aan toegestane investeringen Maximumpremie per kalenderjaar
Buiten de ontwikkelingszone
  • 2,5% als aan geen enkel onderstaand criterium wordt voldaan
  • 7,5% of 10% naargelang de vervulde criteria

€ 350.000

In de ontwikkelingszone (buiten de zone van economische uitbouw in de stad)
  • 7,5% als aan geen enkel onderstaand criterium wordt voldaan
  • 12,5% tot 20% naargelang de vervulde criteria

€ 500.000

In de zone van economische uitbouw in de stad en 30% Brussels personeel met een contract van lange duur 20% € 500.000

 Voor de bedrijven die opgericht zijn als rechtspersoon (vennootschappen) wordt het subsidiebedrag vrijgesteld van belastingen (Wetboek van de inkomstenbelastingen 1992, art. 193bis)

In elk geval bedraagt het totale steunbedrag maximaal € 2.000.000 buiten de ontwikkelingszone en € 75.000.000 in de ontwikkelingszone per onderneming en per investeringsproject, met inbegrip van alle andere staatssteun die de onderneming ontvangt van de federale overheid, de gefedereerde entiteiten en lokale besturen voor hetzelfde investeringsproject.

Uitleg over de zones, criteria en maximumbedragen

Zones

  • Uw onderneming ligt in de "ontwikkelingszone", een zone die het Gewest doorkruist, in de omgeving van het kanaal.

    Controleer of uw onderneming (investeringslocatie) in de "ontwikkelingszone" ligt.

    Bekijk de kaart

  • Uw onderneming ligt in de "zone van economische uitbouw in de stad" en uw personeel bestaat voor 30% uit Brusselaars met een contract van lange duur.

    Zone van economische uitbouw in de stad

    De "zone van economische uitbouw in de stad" (binnen de ontwikkelingszone) omvat segmenten van de gemeenten Anderlecht, Brussel, Vorst en Sint-Jans-Molenbeek.

    Controleer of uw onderneming (investeringslocatie) in de "zone van economische uitbouw in de stad" ligt.

    Bekijk de kaart

    30% Brussels personeel met een contract van lange duur

    30% van de personeelsleden - die geen uitzendkrachten zijn - van uw vestigingseenheden in de zone van economische uitbouw in de stad

    • was in zes maanden voorafgaand aan de steunaanvraag gedomicilieerd in deze zone en
    • beschikt over een contract van onbepaalde duur of van een bepaalde duur die minimaal drie jaar bedraagt.

Criteria

  • Micro-onderneming: u hebt minstens één persoon zonder diploma hoger middelbaar onderwijs voltijds in dienst op het moment van de voorafgaande vergunningsaanvraag.

    Kleine onderneming: uw personeelsbestand (aantal werknemers, uitgedrukt in werkeenheden per jaar, het volledige vorige jaar tewerkgesteld) bestaat voor meer dan 20% uit personen zonder diploma hoger middelbaar onderwijs op het moment van de voorafgaande vergunningsaanvraag.

    Middelgrote onderneming: uw personeelsbestand (aantal werknemers, uitgedrukt in werkeenheden per jaar, het volledige vorige jaar tewerkgesteld) bestaat voor meer dan 30% uit personen zonder diploma hoger middelbaar onderwijs op het moment van de voorafgaande vergunningsaanvraag.

  • U hebt minstens drie maanden geleden een niet-werkende werkzoekende aangeworven die ingeschreven is bij Actiris. De werknemer, die op het moment van de aanvraag nog altijd in dienst is, is aangeworven met een arbeidscontract van onbepaalde duur.

  • Uw personeelsbestand (aantal werknemers, uitgedrukt in werkeenheden per jaar, het volledige vorige jaar tewerkgesteld) is in de drie boekjaren vóór de voorafgaande vergunningsaanvraag met meer dan 30% toegenomen.

  • Uw bedrijf heeft op het moment van de voorafgaande vergunningsaanvraag minstens één persoon in dienst met een contract van alternerende tewerkstelling en opleiding. Onder een contract van alternerende tewerkstelling en opleiding verstaan we: een stageovereenkomst met de bedrijfsleider, een contract voor alternerend leren, een leercontract, een overeenkomst "opleiding op de werkvloer" of een halftijds arbeidscontract gelinkt aan de inschrijving van de leerling bij een erkend centrum voor alternerende tewerkstelling en opleiding.

  • Uw onderneming is minder dan vier jaar ingeschreven bij de Kruispuntbank van Ondernemingen. 

  • Uw hoofdactiviteit behoort tot een van de volgende sectoren:

    • industrie en ambachten (NACE-BEL-codes 10.110 tot 33.200 en 95)
    • milieubeheer (NACE-BEL-codes 37.000 tot 39.000) 
    • horeca en toerisme (NACE-BEL-codes 55.100 tot 56.309 en 79)
    • kleinhandel (NACE-BEL-codes 47.111 tot 47.990)
    • de renovatie van gebouwen: installatiewerken of afwerking (NACE-BEL-codes 43.211 tot 43.999)
    • informatie- en communicatietechnologie (ICT) (NACE-BEL-codes 59, 60.100 tot 62.090 en 631)
    • onderzoek en ontwikkeling (NACE-BEL-codes 72.110 tot 72.200).
  • Uw onderneming is erkend als sociale onderneming, op het moment van de premie-aanvraag.

    Vraag de "erkenning sociale onderneming”.

  • Uw onderneming is erkend als onderneming "die betrokken is in de circulaire economie" op het moment van de premie-aanvraag (eerste formulier).

    Minstens drie maanden vóór uw premie-aanvraag aan, vraag de "erkenning kringloopeconomie" 

     

  • Uw (kleine of middelgrote) onderneming beschikt over een goedgekeurd diversiteitsplan of een diversiteitslabel.

Maximumbedrag

  • Maximaal premiebedrag per kalenderjaar om werken uit te voeren of een gebouw of grond aan te kopen, of om materiaal, een handelsfonds, een octrooi of een merk te kopen, los van de financiële impact die voortvloeit uit de vrijstelling van de onroerende voorheffing en de versnelde afschrijvingen.

Terug naar boven