Bedienaar van erediensten
Als de niet-Europese werknemer een bedienaar van een eredienst is, hangt het soort toelating af van de duur van de tewerkstelling in België.
(Art. 18, §2, 2° BBHR 16.05.24)
De bedienaar van erediensten zal langer dan 90 dagen in België werken.
Als de werknemer in België verblijft:
Vraag een gecombineerde vergunning aanAls de werknemer niet in België verblijft (grensarbeider):
U moet geen toelating tot arbeid aanvragen bij Brussel Economie en Werkgelegenheid (vrijstelling van rechtswege).
De bedienaar van erediensten zal maximaal 90 dagen in België werken.
U moet geen toelating tot arbeid aanvragen bij Brussel Economie en Werkgelegenheid (vrijstelling van rechtswege, gedurende maximaal 90 dagen over een periode van 180 dagen).
Bevindt u zich in een andere situatie?
Regelgeving
- Besluit van 16 mei 2024 houdende uitvoering van de ordonnantie van 1 februari 2024 betreffende economische migratie
- Ordonnantie van 1/02/2024 betreffende economische migratie
- Samenwerkingsakkoord van 2/02/2018 m.b.t. de coördinatie tussen het beleid inzake de toelatingen tot arbeid en het beleid inzake de verblijfsvergunningen en inzake de normen betreffende de tewerkstelling en het verblijf van buitenlandse arbeidskrachten (.pdf)
- Samenwerkingsakkoord van 6/12/2018 houdende uitvoering van dit van 2/02/2018
- Wet van 15/12/1980 betreffende de toegang tot het grondgebied, het verblijf, de vestiging en de verwijdering van vreemdelingen Meer
Deze rubriek wordt momenteel bijgewerkt, aangezien op 01.10.2024 de nieuwe regelgeving in werking treedt.
Is iets u onduidelijk? Neem contact op met ons via een e-mail naar arbeid.eco@gob.brussels. Over een paar dagen zal de rubriek in orde zijn.
Dank voor uw begrip en geduld.